People&Countries

Болгария

 

форум
объявления
блоги
города
продается авто
страховка для ВНЖ

Португалия

 

форум
новости
статьи
города
эмиграция

компании

Италия

 

форум
новости
объявления
блоги
статьи
фото

Все страны

 

Германия
США
Франция
Чехия
Россия
Украина

Просм.: 1298|Ответить: 1

[Это интересно] ТОП- 5 заблуждений при поиске работы

Sevar
Посты
1916
Город
Милан
Откуда
С нами с
4.10.2012
Был(а)
25.1.2018

Старожил форума

  • Поблагодарили 46 раз
  • Поблагодарил 22 раз
Опубликовано 5.11.2013 14:11:07 Показать все сообщения
Резюме должно быть не больше 1 страницы. + @& w! r- L  Z$ K; b1 ?
Не могу с этим согласиться, такого правила (даже негласного) нет. Если Вам есть что рассказать в своем CV -это будет только плюсом. Главное, соблюдайте структуру, не будьте голословными -приводите больше фактов, говорите цифрами. Например, «за мою работу капитал компании увеличился на 30%». Это привлечет внимание, и убедить работодателя назначить Вам собеседование. , H4 c! V$ t6 g7 H$ n* `/ a

3 E' g  |  s8 H6 o$ Y. EКомпании, в которых нет открытых вакансий, рассматривать не стоит. ' @6 s; b( b) \% Y! O
В своем большинстве, крупные компании имеют (регулярно пополняют) собственную базу соискателей, ведут учет соискателей, а самое главное отмечают выйгрышные резюме. Когда, по той или иной причине освобождается какая-нибудь должность, в первую очередь, звонят понравившемуся кандидату. , Q- |8 h: ~$ R% F

. H* g+ V" \" ^  B5 r6 _Конкуренции на рынке нет! " B* c* j# U* f. {  G6 x
Есть. Многие соискатели всё ещё не понимают, что рынок труда – это такой же рынок, как и любой другой. На нём есть ощутимая конкуренция и среди работодателей, и среди кандидатов, поэтому к поиску работы нельзя подходить спустя рукава. Чтобы победить в борьбе за заветную вакансию, соискатель должен делать упор на свои конкурентные преимущества, но ни в коем случае не расслабляться и не думать, что он является идеальным кандидатом. , v( Q* F& c/ m" p- V4 b
" |% S( I8 v' p9 j7 o
****
) K8 E; F' [9 R4 c( a8 _Приукрашенное резюме – залог успеха. * X+ T- ^* M& W! W( R1 t
Если во время процесса трудоустройства станет очевидно, что кандидат явно преувеличил свои профессиональные достоинства и приукрасил свои навыки, это может стать решающим фактором для отказа. Если же это выяснится после того, как соискатель выйдет на новое место работы, то его вполне могут уволить за несоответствие занимаемой должности. / d( U4 N2 u6 n6 Y# J  y7 m: y
" f0 B5 k3 F9 Y( b# ~* v
Если Вам не перезвонили сразу после собеседования, значит, Вы получили отказ 1 O  _" E2 v) ^7 f! b* [8 ~
К огромному сожалению, огромная ошибка многих, кто ищет работу- это неумение (или нежелание) наладить обратную связь. Возьмите за правило всегда перезванивать и уточнять результаты собеседования. Чаще всего, работодатель настолько затягивает с ответом, что соискатели испаряются сами собой. % R! F8 ]: h* b7 S% _" i

0 z9 a3 C; m7 Q) }! A+ jА Вы звоните работодателю после собеседования?/ K- M* A# q, [8 f+ t4 e
источник
Elena
Посты
3362
Откуда
С нами с
1.11.2012
Был(а)
19.4.2017

Старожил форума

  • Поблагодарили 74 раз
  • Поблагодарил 133 раз
Опубликовано 5.11.2013 16:49:09 Показать все сообщения

Re: ТОП- 5 заблуждений при поиске работы

я не звонила,но у меня есть подруга,которая была в полном ayтe,и мы решили,что после того(очередного) собеседования,ей нужно обнаглеть и самой позвонить. Результат? её взяли туда на работу!




GMT+3, 17.7.2019 11:17 , Processed in 0.648864 second(s), 54 queries , Gzip On.

Вернуться к началу