В Гватемалу не очень часто едут граждане с целью трудоустройства. В стране уровень заработной платы невысокий, существует безработица. Безусловно, что при выборе кандидатуры всегда отдается предпочтение местным гражданам или иностранцам, которые имею высокую квалификацию и профильное образование. Чтобы получить рабочую визу, нужно предъявить письмо от работодателя (компании), а также копию трудового договора, который вы подписали.
Профсоюзные организации в этой стране оказывают сильное влияние, поэтому работодатели всем наемным работникам (и иностранным гражданам тоже) обещают достойное соц. обеспечение. Чтобы работать в государстве иностранному подданному, нужно получить разрешение от Минтруда (перед этим уже у него на руках должна быть трудовая виза).
Для получения вышеупомянутого разрешения необходимы эти документы: 1. Письменное заявление Генеральному управлению занятости, в котором нужно указать адрес для получения сообщения, а также телефон. 2. Копии страниц паспорта, которые имеются в трудовой визе. 3. Справка о непривлечении к уголовной ответственности. Документ должен быть заверен нотариусом. 4. Заявление с подписью иностранца, в котором указано, что он умеет говорить, писать и читать на испанском. Документ должен быть заверен нотариусом. Перед предоставлением работы работодатели должны убедиться в легальности пребывания будущих сотрудников на территории страны. Иностранец может работать в стране только в том случае, если у него есть статус либо «временного резидента», либо «постоянного резидента». Если гражданин получил статус «постоянного резидента», то он имеет те же самые права и обязанности, что граждане Гватемалы.
|
GMT+3, 20.4.2024 09:11
, Processed in 3.999784 second(s), 26 queries
, Gzip On.
